40 exercices ludiques pour la formation propose
un catalogue de cas pratiques/mises en situation originales et ludiques.

Autour des 5 moments fondamentaux de la formation,
l'ouvrage propose des exercices pour :

- se présenter autrement
- entretenir une écoute active
- s'exprimer sans jugement
- maintenir la dynamique de groupe
- encourager la créativité.

Pour chaque exercice de 40 exercices ludiques pour la formation est précisé le temps de mise en place et le matériel nécessaires, la difficulté de l'exercice, sa durée et le nombre de participants minimum ainsi que les indications sur les objectifs visés.

Le scénario et les conseils prodigués par l'auteur constituent un « tout en un pédagogique » et une vraie opportunité « clé en mains » pour travailler en groupe autour des thèmes essentiels de la formation : communication, connaissance de soi, relations de travail, processus d'influence, etc.

La finalité de 40 exercices ludiques pour la formation est d'offrir aux formateurs et aux enseignants davantage de confort en prenant en compte les difficultés des apprenants. C'est une des grandes forces de la ludo-pédagogie que de proposer des outils pour éviter découragement, digressions et manque d'implication…

Sommaire :

1e partie: Se présenter autrement

2e partie: Pratiquer l'écoute active

3e partie: S'exprimer pour s'affirmer

4e partie: Créer une dynamique de groupe

5e partie: Stimuler la créativité

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